Zaproszenie na spotkanie konsultacyjne
Agencja Rozwoju Innowacji, Collegium Wratislaviense, Związek Pracodawców Innowacyjni oraz Grone-Schulen
zapraszają na
spotkanie konsultacyjne
„Procesory w procesie rozwoju? Narzędzie IT dla mentorów, tutorów, coachów, doradców zawodowych”.
Wyobraź sobie darmowe narzędzie IT, dzięki któremu możesz:
− przeprowadzić diagnozę klienta,
− stworzyć Indywidualny Profil Kompetencji Kluczowych,
− określić ścieżkę rozwoju zawodowego,
− monitorować proces realizacji założonych celów,
− wspierać proces rozwoju klienta,
− …?
Grupa polskich i niemieckich ekspertów opracowuje właśnie narzędzie IT, które będzie wsparciem dla mentorów, tutorów, coachów i doradców zawodowych.
Jeżeli chcesz mieć wpływ na ostateczny kształt tego narzędzia – przyjdź na warsztaty!
DLA KOGO?
Dla każdego, kto zajmując się rozwojem zawodowym i osobistym, poważnie myśli o wykorzystaniu w swojej pracy narzędzia IT.
CO i JAK?
W ramach moderowanych warsztatów pomożesz nam znaleźć odpowiedzi na pytania:
1. Jakie funkcjonalności powinno posiadać narzędzie IT?
2. Co sprawi, że narzędzie będzie użyteczne dla mentorów, tutorów, coachów i doradców zawodowych?
3. Jak zapewnić czytelność i przejrzystość nowego narzędzia?
KORZYŚCI
• Współuczestnictwo w tworzeniu przełomowego na polskim rynku narzędzia IT,
• Możliwość zaproponowania funkcjonalności, które znajdą się w nowym narzędziu IT,
• Poznanie najlepszych doświadczeń i rozwiązań IT stosowanych w Niemczech,
• Możliwość uczestnictwa w testach nowego narzędzia IT,
• Prawo do bezpłatnego używania ukończonego narzędzia we własnej organizacji.
PROGRAM
12:00-12:30- Zapoznanie z założeniami merytorycznymi projektu: Mentor-Tutor-Trener- kompleksowy program kształcenia osób dorosłych. Co planujemy zrobić? Opis planowanej platformy MTT
12:30-13:30- narzędzia wykorzystywane przez doradców zawodowych w Niemczech wspierające rozwój osobisty osób dorosłych m.in. Profil PASS, MELBA, Metoda INSTITUT FUR BERUFSPROFILING
13:30-13:45- przerwa
13:45-16:00- burza mózgów. Idealne narzędzie IT wspomagające pracę mentorów, tutorów i doradców zawodowych w rozwoju swoich Klientów.
KTO PROWADZI:
Piotr Jaworski- Certyfikowany audytor, coach, mentor oraz trener z blisko 15-letnim doświadczeniem. Uznany ekspert w zakresie systemów zarządzania i kontroli oraz funduszy unijnych. Bogate doświadczenie w tym zakresie zaczął zdobywać już od końca lat 90-tych jako koordynator Programu Europejskiego w Instytucie Spraw Publicznych. Po zakończeniu konfliktu na Bałkanach wdrażał plan pokojowy jako pracownik OBWE w Kosovie, Serbii i Macedonii. Szef zespołów audytu w największych polskich przedsiębiorstwach oraz agencji rządowej. Jako właściciel firmy doradczej PERA wdrażał systemy zarządzania ryzykiem w największych polskich miastach i uczelniach. Współzałożyciel Miejsca Otwartego Coachingu. Uzyskał status eksperta DG REGIO Komisji Europejskiej. Autor i ewaluator strategii rozwoju lokalnego na terenie całego kraju. Również jako coach i mentor szczególnie interesuje się kwestią skuteczności w określaniu i osiąganiu celów swoich klientów. Piotr studiował w Szkole Głównej Handlowej w Warszawie oraz UMCS w Lublinie. Absolwent programu studiów doktoranckich SGH oraz studiów podyplomowych „Coaching profesjonalny” w Akademii Leona Koźmińskiego. Ukończył również program Team Coach w Norman Bennett Academy.
Katarzyna Sapa- doradca ,trener i praktyk w zakresie wdrażania innowacji zarówno produktowych (modelowanie biznesowe, komercjalizacja wiedzy i technologii, tworzenie i realizacja projektów B+R dla firm i uczelni wyższych) jak i organizacyjnych (podnoszenie kompetencji pracowniczych, badanie potrzeb szkoleniowych, ocena i motywowanie pracowników, komunikacja w organizacji, CSR). Magister socjologii, ukończone studia MBA na Wyższej Szkole Bankowej we Wrocławiu.
Jest menagerem z ponad dziesięcioletnim stażem, również jako członek zarządu spółek akcyjnych. Jako Project Manager prowadzi projekty od powstania pomysłu, przez pozyskanie zewnętrznego finansowania, wdrożenie, rozliczenie, audyt i ewaluację. Specjalizuje się w zarządzaniu projektami innowacyjnymi o złożonej strukturze i rozproszonym, interdyscyplinarnym zespole. W pracy korzysta z narzędzi myślowych Teorii Ograniczeń oraz metodyki PCM. Od 2008r. jako ekspert, doradca i trener brała udział w kilkunastu projektach dotyczących podnoszenia kompetencji i rozwoju zawodowego liderów i pracowników firm.
LOGISTYKA:
Kiedy: 2017-01-27, godz. 12:00-16:00
Gdzie: Centrum Konferencyjne Zachodniej Izby Gospodarczej, ul. Ofiar Oświęcimskich 41/43, Wrocław
Jak: Wyślij zgłoszenie na adres: biuro@dzp.org.pl
Liczba miejsc ograniczona – decyduje kolejność zgłoszeń!
